叶帅清

轨道交通运行高度依赖司机的稳定心理状态与应急判断能力。长期处于高强度、封闭性与突发事件频发的工作环境中，易引发压力累积与情绪波动，进而影响操作安全。以重庆轨道交通为背景，聚焦司机心理素质评估的关键维度，探讨心理风险识别与动态监测的必要性。在此基础上，结合岗位特征与运营实际，梳理心理支持资源配置与干预路径的内在关联，强调评估与支持体系的协同作用。通过构建连续性、针对性的心理保障机制，强化个体适应能力与系统安全韧性，为提升轨道交通运行稳定性提供支撑。

轨道交通司机；心理素质评估；心理健康支持；安全运营；重庆轨道交通

[1] 谢昀珊.城市轨道交通司机应急处置能力提升机制研究[J].人民公交,2025,(22):155-157. [2] 刘艺.轨道交通线路列车运行中司机突发不适应急处置研究[J].时代汽车,2025,(18):169-171. [3] 赵媛.高峰期城市轨道交通司机应急处理能力提升研究[J].人民公交,2025,(10):182-184.

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