黄相坤

目的：探讨我国急诊科男护士的发展现状，剖析其职业发展中的优势与困境，提出针对性因应策略，为优化急诊科护理队伍结构、提升护理服务质量提供参考。方法：结合近年国内外相关调研数据与临床实践案例，从人员配置、职业优势、现存问题三个维度分析发展现状，基于问题导向构建多维度应对体系。结果：我国急诊科男护士数量呈逐年增长趋势，在体力耐力、应急处置等方面具备显著职业优势，但面临社会刻板印象、职业认同偏低、薪酬待遇不足、发展渠道狭窄等多重困境，且职业认同与离职意愿呈负相关。结论：需通过社会观念引导、医院保障机制完善、个人能力提升等多方协同发力，破解急诊科男护士发展瓶颈，充分发挥其在急诊护理中的独特价值，推动护理事业多元化发展。

急诊科；男护士；职业现状；职业认同；因应策略

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