作者
何文俊
文章摘要
深入探讨了女工在职业发展中面临的挑战,并分析了思想政治教育中激励机制的重要性及其存在的问题。女工职业发展受到性别歧视和工作家庭平衡等多重因素的制约,而激励机制的不完善进一步影响了女工的积极性和职业晋升。通过构建科学合理的激励体系,可以有效提升女工的思想政治素质和职业技能,促进其全面发展。未来,随着性别平等观念的进一步普及和激励机制的不断优化,预期女工的职业发展将获得更多支持,实现个人与社会的共赢。
文章关键词
女工;思想政治教育;职业发展;激励机制;案例分析
参考文献
[1] 陈思.女工职业发展与思想政治教育的融合研究[J].社会工作与管理,2023,23(4):56-62.
[2] 李娜.思想政治教育中女工激励机制的构建与实践[J].教育理论与实践,2022,32(7):87-93.
[3] 赵刚.女工思想政治教育中激励因素的实证分析[J].社会科学研究,2021,31(2):112-118.
Full Text:
DOI