蒋春燕,太扎姆,赵 爽,李春红

在“三全育人”理念指导下，高职院校服装专业需突破传统就业服务单维模式，构建贯穿人才培养全过程的“三阶六维”服务体系。该体系包含“三阶递进”成长护航计划，即大一认知唤醒（产业全景工作坊、职业案例展示）、大二能力筑基（“认证-实训-竞赛”三维体系）和大三实践冲刺（“五个一”精准服务）；同时建立“六维协同”支撑体系（组织管理、课程建设、品牌活动、数字平台、动态评价、制度保障），形成全员全程全方位的就业育人生态，解决“主体协同缺位”“服务链断裂”“供给同质化”三大痛点，实现职业技能与职业精神的深度融合，为培养适应产业升级的新时代纺织工匠提供系统解决方案。

三全育人；高职院校；就业服务

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