作者
徐富刚,张任洋
文章摘要
随着我国水利事业的快速发展,社会对水利工程高层次人才的需求越发突出。南昌大学水利工程专业为培养符合水利行业发展需求的高层次人才,结合水利工程专业特色,研究建立面向水利工程的“本-硕-博”贯通人才选拔与培养模式的可行性,在缩短培养周期、保持连续性等前提下,探讨课程体系改革方法,以及相应导师制与考核制的实施要点。
文章关键词
本-硕-博贯通式培养;课程模式改革;人才选拔制度
参考文献
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