赵晓光,刘 芳,王丽芸,徐晓晔,史晓光

我国目前正处于新型建筑工业化转型的背景之下，建设一支稳定的高技能的建筑产业工人是十分必要的。通过调研我国建筑工人在培养过程中的各类制约因素，并应用层次结构分析法分析得到了各因素在培养过程中的权重，并进行了各制约因素一级指标与二级指标的权重分析，根据制约因素的权重分析得到新型建筑产业工人培养过程中主要制约因素，并提出了建筑个人、建筑企业、建筑行业、社会力量和政府部门等多方主体协同的培养模式，并提出了新型建筑产业工人培养的具体可行的策略。

新型建筑产业工人；制约因素；层次结构分析法；协同培养模式

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